ALifelogo94x50
menu1
menu2
menu3
menu4
menu5
menu6
menu7
MEDISCH SPECTRUM TWENTE:  MIJN TEAM caseMST

Situatie en vraag

“Ik wil dat mijn mensen met elkaar hun problemen oplossen en elkaar naar een hoger niveau coachen. En dus niet alles via hun leidinggevende spelen”, dat was de vraag van Hans Krijgsman, bedrijfskundig manager van het Thoraxcentrum.

Aanpak en resultaat

Zo’n doelstelling vraagt om een intensieve ervaring met elkaar: een intensieve teamdag van 24 uur op het platteland. Over: stijl van leidinggeven, prestaties meten, lastige situaties in de aansturing van collega’s en persoonlijke feedback op ieders communicatie. Met een interactief ren-je-rot spel over natuurtalenten om de boel los te maken, hele goede tweegesprekken, creatieve brainstorms, wie-kent-wie quiz en een oefening met leidinggeven aan paarden.

Dit alles met als doel: zorgen dat dit team elkaar heel goed leert kennen en zichzelf commit aan gezamenlijk succes.

Hans Krijgsman: “Er is iets heel moois gebeurd met ons team. Wij zijn bij de Thorax echt een soort van dreamteam geworden dat elkaar helpt om steeds beter te worden. De lat ligt hoog en iedereen gaat eroverheen. Dat is goed voor het MST en zelf zijn we daar ook erg trots op.”

A*Team
Harold Smits

logocasediesel logocasedeltalloyd logocasefruitlab logocasemst logocasecinemaculinair
logocaseudensduyn logocaseshell logocasedockwise logocasebas logocasepieken
streepgetalifefrom9to5980x35